Ini Alasan Kenapa RUU Cipta Kerja Bepihak pada UMKM

Ciptakerja.com – Rancangan Undang-undang (RUU) Omnibus Law Cipta Kerja memuat 11 klaster. Salah satunya adalah klaster kemudahan dan perlindungan usaha mikro, kecil dan menengah (UMKM). Dalam RUU Cipta Kerja, UMKM akan diberikan setidaknya empat stimulus untuk bisa bermunculan dan berkembang lebih maju.

Sektor UMKM, dalam RUU Cipta Kerja, akan dimudahkan dalam pengurusan izin dan sertifikasi halal, diberikan kemudahan akses ke permodalan, diberikan upah minimum khusus, difasilitasi untuk bermitra dengan sektor usaha besar, dan bebarapa dukungan lainnya.

UMKM memang perlu mendapat dukungan karena mengingat selama ini sektor UMKM menyerap tenaga kerja dalam jumlah besar, sekitar 97% dari total angkatan kerja Indonesia.

Merujuk data Kementerian Koperasi menyebutkan bahwa pada 2018 terdapat 64.199.606 unit usaha di Indonesia yang terdiri atas UMKM 64.194.057 unit dan Usaha Besar (UB) 5.550 unit. UMKM menyerap tenaga kerja 120.598.138 orang atau 97% dari total angkatan kerja di Indonesia, sedangkan yang diserap UB hanyalah 3% atau 3.619.507 orang.

Dengan regulasi-regulasi terkait kemudahan dan perlindungan UMKM dalam RUU Cipta kerja, sektor UMKM diharapkan bisa lebih banyak bermunculan dan berkembang lebih maju sehingga mampu menyerap tenaga kerja yang lebih besar lagi.

Apalagi saat ini jumlah pengangguran di Indonesia menyentuh angka memprihatinkan. Ada tujuh pengangguran terbuka sebelum wabah covid-19 dan sekurangnya ada 4 juta pengangguran baru terdampak wabah covid-19.

Oleh karena itu, sudah sepatutnya kita mendukung segala upaya untuk mendukung sektor UMKM lebih maju lagi. Dalam hal ini Omnibus Law Cipta Kerja. Mengingat sektor UMKM umumnya digerakan oleh putra-putri bangsa yang tersebar di berbagai wilayah Indonesia.

Selain itu, UMKM bukan hanya memberikan sumbangsi besar (lebih 60%) pada PDB; tapi lebih nyata sektor UMKM menghidupkan perekonomian ratusan daerah di Indonesia.

Spread the love
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *